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牢记使命  响鼓重槌打造行业尖兵

不忘初心  薪火相继熔铸地勘风骨

 

   林海雪原中走出的功勋地质队

   1958年11月,共和国第二个五年计划正在如火如荼的实施,来自辽宁地质局的100多名钻探工人,在林口县古城镇的密林积雪下,掘开了地窨子,搭建了临时的驻地,组建了黑龙江省冶金工业厅第一勘探队,这也是黑龙江省的第一批地勘队伍。一勘人秉承“抗联精神”、“南泥湾精神”、“北大荒精神”,从钻探起家,带着钻机转战于白山黑水之间,队伍无固定住所,施工区域在哪里,队部就搬到哪里,几历酷暑严寒,不畏困难艰险,为黑龙江省早期的工业建设做出了贡献。也正是在众多一勘人这样的地质队员身上,日后诞生了地质人的“三光荣、四特别”精神。

    1964年,按照东北黄金地质勘探公司的指示,第三勘探队和柴河普查队抽调的部分技术人员并入第一勘探队,基地建在桦南县城。自此,第一勘探队结束了只能进行钻探施工和无固定住所的历史,成为了一支拥有地、物、化、测等专业的综合性地质队,开启了找矿立功的新征程。新的第一勘探队成立后,积极响应国家冶金部、中国有色金属工业总公司和原省冶金工业厅提出的增加国家黄金储备的号召,在佳木斯、七台河等地,先后探明了沙金储量37.8吨,有力支援了国家经济建设。

    1969年5月,第一勘探队更名为黑龙江省冶金地质勘探公司七〇一队,隶属于黑龙江省冶金地质勘探公司。当时的黑龙江正致力于发展钢铁产业,但龙江大地无成规模铁矿是既定的事实。基于此,七〇一人坚定了为黑龙江省找出大型铁矿的决心,加强对矿化富集段的成矿研究,力求实现找矿突破。终于在1972年,信心满怀地吹响了羊鼻山会战的号角,全队上下埋头苦干,发现了黑龙江省首座大型铁矿—羊鼻山铁矿,提交铁资源储量1.28亿吨以及伴生的大型石墨矿床和中型白钨矿,彻底结束了黑龙江省手无寸铁”的历史。值得一提的是,时至今日,该矿仍然是黑龙江历史上发现的最大铁矿。

   上世纪八十年代至九十年代,七〇一队工程技术人员通过多年的悉心钻研,辛勤工作,发现了老柞山大型岩金矿床,金资源量合计31吨,平均品位8克/吨,超额完成了国家“892”黄金加速勘查项目中交给黑龙江省的光荣任务。之后又陆续发现了桦南县新立岩金矿、北排子第三纪砂粒岩型金矿、乱泥沟岩金矿、二伐区岩金矿、双鸭山寒葱沟铁矿等。

    2002年,七〇一队更名为黑龙江省有色金属地质勘查七〇一队,行政隶属于黑龙江省有色地勘局。2010年5月七〇一队基地从桦南县搬迁至哈尔滨市松北区,实现了里程碑式的发展。在黑龙江省“三年地勘专项”中七〇一队表现突出,其中,双鸭山市西沟石墨矿提交石墨资源量2337.61万吨,平均品位6.97%,潜在经济价值超千亿元,被评为“2018年度全国十大地质找矿成果”和“非金属矿科学技术奖三等奖”。这是国内地质找矿的重大突破,也是改革开放四十年来黑龙江省地勘系统首次获此殊荣。

    除此之外,还发现了七台河市泥鳅河石墨矿、林口县上山阳石墨矿和林口县五义村石墨矿三个大型石墨矿。在贵金属及有色金属找矿方面,具备中型以上找矿潜力的有大兴安岭外查拉班河金矿、大兴安岭柯多蒂河铜多金属矿、宁安市陈家屯银铅锌多金属矿、逊克县杜鲁河铜多金属矿、逊克县镇天山金多金属矿等,可谓众星捧月,硕果累累。

    在技术服务项目方面,七〇一队提交了额仁陶勒盖大型银矿床(荣获中国有色金属地质找矿成果二等奖)、大西营子中型金矿床、770高地大型铜钼矿床、双兴一带大型石墨矿床、宝清县七一林场大型石墨矿等。

     建队以来,七〇一队先后为国家和黑龙江省找到金属、非金属等大、中、小型矿床40余座,创造潜在经济价值2500多亿元。荣立金矿地质勘查二等功、老柞山金矿床报告二等奖、中国有色金属地质找矿成果二等奖、“八五”期间为黄金工业发展做出突出贡献先进集体等几十项殊荣,被黑龙江省政府授予大庆式企业、黄金勘探先进集体等荣誉称号。

 

    龙江振兴大潮中的弄潮儿

    一路走来,七〇一队历尽天华、栉风沐雨,始终致力于为龙江的工业振兴和经济建设添砖加瓦、不断进取;始终秉承“三光荣”精神,发韧于林海深处,辗转于龙江大地,几经波折,初心不改,其心如磐,其志更坚。2020年归属黑龙江省地矿局之后,七〇一队以党的建设为引领,以转型发展为主线,坚持公益化与市场化并重,聚焦“三个发展目标”“主业发展三点要求”“十项重点任务”,推动融合发展、转型发展和高质量发展,走出了一条特色鲜明的发展之路。

    ——聚焦党建引领,推进全面从严治党。七〇一队党委充分发挥党建工作围绕中心、服务大局的作用,不断提升基层党组织的战斗力、凝聚力。教育和引导全队干部职工树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”,切实筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。在思想教育方面,在广大党员干部中深入开展理想信念、优良作风、廉洁自律教育,弘扬公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观,倡导清清爽爽的工作关系、规规矩矩的同事关系,坚决抵制庸俗腐朽文化;在监督执纪方面,发挥党员领导干部的先锋模范带头作用,用好监督执纪“四种形态”,坚持“抓早抓小”,着力解决党员干部苗头性倾向性问题;在组织建设方面,健全完善了全队党建工作制度和党建工作体系,选配政治素质高、工作能力强的党员任支部书记和委员,增强基层党支部的战斗力,激励全队党员干部职工想事、干事,形成人人比学习、比业绩、比贡献的良好氛围

    ——做强地勘主业、夯实发展基础。通过多年项目实施,七〇一队找矿成绩斐然,地勘主产业发展迅猛,是当之无愧的龙江地质找矿主力军之一。一是注重成果资料积累,加大对历年来地质工作成果整理及研发力度,建立了成果资料库,通过资料积累,突出技术优势,做到人无我有,人有我精。力争每年谋划一批、生成一批、储备一批好项目,确保能及时为政府主管部门提供数量充足、依据充分、前景良好的项目清单,不断提高项目谋划的前瞻性、预见性,使提供的项目更好契合主管部门的找矿所需、立项所依。仅2021年,七〇一队就申报黑龙江省债券入库项目23个;二是加强项目生成,紧盯国家和黑龙江省产业政策和资源需求重点,牢牢抓住黑龙江省产业发展的稀缺矿种和关键空间,围绕“矿产资源开发及精深加工打造成万亿级产业集群”这一目标,将“找”和“用”联系起来,切实为矿产资源开发及精深加工提供坚实保障;三是注重质量成果,加强品牌建设。七〇一队已逐步建立起以项目成果质量为先导的项目管理模式,严格落实三级质量管理制度,夯实质量监管的基础性工作。强调“只要数据的真实性,不要虚假的前后一致性”和“工作虽累,必不敢省人工,投入虽高,亦不敢减物力”的工匠精神,切实做到保证质量,保证进度,保证成果,绝不偷工减料,绝不提供虚假资料和信息。四是提升科研实力,促进成果转化。鼓励技术创新,针对地形地貌特征及矿体风化剥蚀特点,创新应用找矿方法,并取得较好地找矿成果。加强与高校等科研机构合作,打造产学研基地。关注生态文明建设,不断创新改进绿色勘查工作方法,以实践证明地质找矿取得良好成果与环境保护可以并行不悖、相辅相成。

    ——市场化程度不断提高。七〇一队依托自身专业优势、产业优势、地域优势,进一步强化市场开拓意识,探索合适的经营管理模式,完善市场经营奖惩机制,积极拓展服务领域,在推进市场化经营 过程中谋求更大的发展。通过盘活原有找矿成果,大力培育和发展商勘领域。先后与矿投集团、建龙集团等大型企业签订了《战略合作框架协议》,为矿投集团提供9个优良靶区和2个优质矿权,吸收社会资金,加快成果转化生成;通过借助省地矿系统“融合发展、合作经营”的东风,与兄弟单位建立起优势互补的合作方式,探索实现资源变资产,资产变资本,资本变资金的路径,走出事企合作发展新路子;通过紧密联系省情实际,在服务黑龙江省全面振兴全方位振兴中找准地质工作的结合点和切入点,更好发挥地质工作的先行性、基础性作用,切实做到既要“低头拉车”,也要“抬头看路”。

    ——人才优势逐渐凸显。功以才成、业由才广。人才多寡是地勘单位核心竞争力的重要体现。七〇一队以解放思想为先导,通过制定和实施人才培养规划,实行更加开放的人才政策,广开进贤之门,坚持寻觅人才求贤若渴、发现人才如获至宝、举荐人才不拘一格、使用人才各尽其能。针对不同专业、不同岗位采取不同的培养计划,用学习培育人才、用项目锻炼人才、用成果考核人才、用质效检验人才,鼓励青年干部勇挑重担、主动请缨,助其丰满羽翼、尽早成材。同时,进一步优化人才发展环境,营造可以拴心留人的良好氛围,使英雄有用武之地,兴起识才、爱才、敬才之风。使得七〇一队的技术实力不断提升,人才优势逐渐显现,有7人入选黑龙江省省级专家库,在技术干部中,高级以上职称占比47%。

    ——转型发展迈出坚实步伐。七〇一队坚持以市场为导向引领产业转型升级,充分整合内部资源,把产业培育放在重要位置,研谋进军新兴产业,逐步形成有鲜明特色和市场竞争力的产业构架。在项目争取方面,加强政策研究和规划研判,从服务黑龙江省经济社会发展需要的战略高度,准确掌握业内需求动态,主动加强与省及各市、县相关部门的沟通,收集市场信息,见微知著,点面结合,为项目争取夯实有利基础。在市场占有方面,进一步巩固和扩大市场份额,争取附加值高的民生地质项目,拓宽项目来源和立项渠道,积极参与测绘、土地确权、资源规划等财政支持的公益性项目的投标工作。几年来,七〇一队实施了多个项目,完成产值数千万元。下一步,七〇一队将与松北新区政府和相关单位建立联系,在管廊建设、地灾评估等方面寻找商机,力求有所突破。

 

    新时期地勘精神的践行者

    作为一支有着光荣找矿传统的功勋地质队,七〇一队在每个时代都不乏先进事迹和模范人物:50年代,人背肩扛“老500”钻机转战全省;70年代,巾帼不让须眉的女职工组建“三八钻机”参加羊鼻山会战;80年代初的鞍本会战,展示了与业内同行“比学赶帮超”的工作热情......在七〇一人当中涌现出了受到时任国家领导人华国锋、邓小平接见的“铁人王进喜”式人物——王国良以及有色金属工业劳动模范、找矿能手邓翔云,也正是在他们身上,诠释和体现了地质人的“三光荣”精神。

    新时期的七〇一人也从未丢掉老一辈的光荣传统,纵览七〇一人近年来的找矿历程,到处都是闪光点:他们当中,有见微知著,科学立项,发现超大型石墨矿的双鸭山西沟石墨矿普查项目组;有战天斗地,顶风冒雪,在野外施工到除夕,如期提交中型石墨矿的林口县五义村项目组;有对质量严苛到偏执的程度,处处超规范、超标准施工,并取得突出找矿成果的外查拉班河岩金铜钼多金属矿普查项目组;有精于钻研,开展绿色勘查技术研发的同时,发现中型以上金多金属矿产地,证明了地质找矿取得良好成果与环境保护可以并行不悖、相辅相成的孙吴县幸福林场地质矿产调查项目组......近年来,七〇一队涌现出了全国最美地质队员程飞、青年地质科技奖获得者岳洪举、黑龙江省五一劳动奖章获得者刘喜友、金罗盘奖获得者宋晓伟等一大批模范人物。一个个鲜活的事例和人物,体现了新时期七〇一人不忘初心、砥砺奋进,坚守精神高地,在逆境中矢志奋斗,在困境中锤炼意志,在实践中增长才干,在奋斗中成就伟业的“地勘风骨”。

   回望历史,七〇一人战天斗地、爬冰卧雪,居深山陋室,展慷慨之志,为找矿立功的信念奉献一生;放眼未来,七〇一人弦歌不辍、砥砺前行,以匠心铸梦、凭技能报国,将龙江振兴的宏图擎笔描摹。在省地矿局党委的正确领导下,七〇一队将坚定信心,抢抓机遇,戮力同心,担当作为,为实现两个一百年奋斗目标,在推进高质量发展的进程中再创新的佳绩!

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